Schöck
dwg.ru forum rss xml
| Правила | Регистрация | Пользователи | Поиск | Сообщения за день | Все разделы прочитаны |  Справка по форуму |

Вернуться   Форум DWG.RU > Сообщество > Профессии и трудовые отношения > Что будет, если не выполнить поручение начальника?

Что будет, если не выполнить поручение начальника?

Версия для печати
 
Закрытая тема
Опции темы Поиск в этой теме
Непрочитано 28.01.2018, 15:06
Что будет, если не выполнить поручение начальника?
Stranger_
 
Регистрация: 16.05.2009
Сообщений: 117

Stranger_ вне форума Вставить имя

Добрый день. Понимаю, вопрос немного странный, но всё хочу поделиться с участниками форума. Я работаю инженером КЖ в группе КЖ. Помимо меня в группе только пожилые женщины. Недавно мне начальник отдела сказал, что нужно будет съездить выполнить обследование совместно с инженером-теплотехником. Но, до этого я ни разу не ездил на обследования - у меня нет соответствующего опыта + в обследуемом месте предполагается, что будет очень грязно. А у меня нет соответствующей одежды и обуви. В должностной инструкции у меня вроде нет записей, что я должен ездить на обследования. Если я откажусь ехать, могут ли меня за это уволить? Какие ко мне санкции могут быть применены?
Просмотров: 16899
 
Непрочитано 31.01.2018, 11:19
#181
Setvar

Всего понемногу
 
Регистрация: 10.02.2007
Москва
Сообщений: 565


И трудовой договор заключается не с начальником отдела, а с работодателем.
__________________
Установи FILEDIA в 1 и не парься.
Setvar вне форума вставить имя Обратить внимание модератора на это сообщение  
 
Непрочитано 31.01.2018, 11:24
#182
Сергей812


 
Регистрация: 10.08.2013
Сообщений: 5,238


Цитата:
Сообщение от skam Посмотреть сообщение
Половина уже сливается, что не хочет разборок и судов))
молодцы - выплатили владельцу фирмы из своего кармана премию за приведение бизнеса в состояние без заказов)


Цитата:
Сообщение от Денис Дубровин Посмотреть сообщение
Еще вернее убирают рядового исполнителя, который явно перерос свои должностные обязанности. Особенно если это еще и другие направления, с его функционалом прямо не связанные. Особенно если он работает за те же деньги что и нанимался, и при этом от него реально что-то зависит в важном деле. Ну это если начальник головой думает, а не бухгалтерией
Если головой думает начальник - то он будет продвигать такого человека, не дожидаясь, пока он существенно перерастет свои должностные обязанности и "перегорит".
Сергей812 вне форума вставить имя Обратить внимание модератора на это сообщение  
 
Непрочитано 31.01.2018, 11:26
| 1 #183
486


 
Регистрация: 16.09.2015
Сообщений: 932


Цитата:
Сообщение от Сергей812 Посмотреть сообщение
Если головой думает начальник - то он будет продвигать такого человека, не дожидаясь
В мелких контрах продвигать обычно некуда.
486 вне форума вставить имя Обратить внимание модератора на это сообщение  
 
Непрочитано 31.01.2018, 11:26
#184
juri18

Инженер
 
Регистрация: 27.05.2007
Сибирь
Сообщений: 1,657


Цитата:
Сообщение от skam Посмотреть сообщение
Половина уже сливается, что не хочет разборок и судов))
Суд - это суд, а "доктор" - это доктор!
А тут - "массовое увольнение"! Пользуйтесь, пока сезон!
juri18 вне форума вставить имя Обратить внимание модератора на это сообщение  
 
Непрочитано 31.01.2018, 11:30
#185
wvovanw

АС, КМ, КЖ и ЁКЛМН
 
Регистрация: 21.11.2008
Кубань
Сообщений: 4,474


Цитата:
Сообщение от Магомед Магомедов Посмотреть сообщение
Э да. Плохо вы воспитываете своих женщин.
Э, давай не будем о воспитании и морали?!
wvovanw вне форума вставить имя Обратить внимание модератора на это сообщение  
 
Непрочитано 31.01.2018, 11:31
#186
Сергей812


 
Регистрация: 10.08.2013
Сообщений: 5,238


Цитата:
Сообщение от 486 Посмотреть сообщение
В мелких контрах продвигать обычно некуда.
в мелких конторах обычно люди "универсальнее" - но не все) А продвигать можно не только по вертикали - есть и горизонтальный "лифт". Если руководство в курсе - что это такое, а не "чисто конкретно" по понятиям рулит)
Сергей812 вне форума вставить имя Обратить внимание модератора на это сообщение  
 
Непрочитано 31.01.2018, 11:31
#187
Магомед Магомедов


 
Регистрация: 27.02.2015
Сообщений: 613


Цитата:
Сообщение от wvovanw Посмотреть сообщение
Э, давай не будем о воспитании и морали?!
Почему?
Магомед Магомедов вне форума вставить имя Обратить внимание модератора на это сообщение  
 
Непрочитано 31.01.2018, 11:37
#188
wvovanw

АС, КМ, КЖ и ЁКЛМН
 
Регистрация: 21.11.2008
Кубань
Сообщений: 4,474


Цитата:
Сообщение от Магомед Магомедов Посмотреть сообщение
Почему?
разные люди, разные взгляды
да и к сожалению многие "тётеньки" переходя границы, забывают, что они тётеньки и их только поэтому не бьют, иногда)))
wvovanw вне форума вставить имя Обратить внимание модератора на это сообщение  
 
Непрочитано 31.01.2018, 11:46
| 1 #189
Магомед Магомедов


 
Регистрация: 27.02.2015
Сообщений: 613


Цитата:
Сообщение от wvovanw Посмотреть сообщение
разные люди, разные взгляды
Согласен.
Но если женщина сидит дома и занимается своей семьей , а не голыми ногами в офисе щеголяет - это намного лучше при любых взглядах.
Магомед Магомедов вне форума вставить имя Обратить внимание модератора на это сообщение  
 
Непрочитано 31.01.2018, 11:54
#190
Setvar

Всего понемногу
 
Регистрация: 10.02.2007
Москва
Сообщений: 565


Цитата:
Сообщение от Магомед Магомедов Посмотреть сообщение
голыми ногами в офисе щеголяет
Э, тут уже сексизмом запахло. Как скурвилась тема. Всяк норовит привнести околесицу.
__________________
Установи FILEDIA в 1 и не парься.
Setvar вне форума вставить имя Обратить внимание модератора на это сообщение  
 
Непрочитано 31.01.2018, 11:58
#191
Магомед Магомедов


 
Регистрация: 27.02.2015
Сообщений: 613


Цитата:
Сообщение от Setvar Посмотреть сообщение
Как скурвилась тема.
Это да. С первого сообщения.
"Не хочу работать, а меня заставляют. Что делать?"
Магомед Магомедов вне форума вставить имя Обратить внимание модератора на это сообщение  
 
Непрочитано 31.01.2018, 12:00
| 1 #192
juri18

Инженер
 
Регистрация: 27.05.2007
Сибирь
Сообщений: 1,657


Цитата:
Сообщение от Setvar Посмотреть сообщение
Э, тут уже сексизмом запахло. Как скурвилась тема. Всяк норовит привнести околесицу.
Да просто топикстартер - тролль!
Забаннить его! На год!

Последний раз редактировалось juri18, 31.01.2018 в 12:06.
juri18 вне форума вставить имя Обратить внимание модератора на это сообщение  
 
Непрочитано 31.01.2018, 12:09
| 1 #193
Магомед Магомедов


 
Регистрация: 27.02.2015
Сообщений: 613


Цитата:
Сообщение от Сергей812 Посмотреть сообщение
А продвигать можно не только по вертикали - есть и горизонтальный "лифт"
Горизонтальный лифт в мелкой конторе это увольнение.
Магомед Магомедов вне форума вставить имя Обратить внимание модератора на это сообщение  
 
Непрочитано 31.01.2018, 12:10
| 1 #194
Сергей812


 
Регистрация: 10.08.2013
Сообщений: 5,238


Offtop: ТС просто ленивый человек, который довел ситуацию до конфликтной. А тролли всякие начальнички, которые вылезли со своими фантазиями и комплексами наполеонов...
Сергей812 вне форума вставить имя Обратить внимание модератора на это сообщение  
 
Непрочитано 31.01.2018, 12:14
#195
Магомед Магомедов


 
Регистрация: 27.02.2015
Сообщений: 613


Зависть это большой грех.Да.
Магомед Магомедов вне форума вставить имя Обратить внимание модератора на это сообщение  
 
Непрочитано 31.01.2018, 12:21
#196
Митрич

Расчет и проектирование
 
Регистрация: 14.07.2009
Иркутск
Сообщений: 458


Offtop: Какая всё же актуальная тема и назревший волдырь на зад.. лице пролетариата! Нужна петиция!
__________________
Шуруп, забитый молотком, держит крепче, чем гвоздь, закрученный отверткой.
Митрич вне форума вставить имя Обратить внимание модератора на это сообщение  
 
Непрочитано 31.01.2018, 12:24
#197
Денис Дубровин


 
Регистрация: 11.11.2011
Сообщений: 269


Цитата:
Сообщение от Сергей812 Посмотреть сообщение
Если головой думает начальник - то он будет продвигать такого человека, не дожидаясь, пока он существенно перерастет свои должностные обязанности и "перегорит".
из рядовых исполнителей начальников не набирают.
А не рядовые исполнители - скорее будут о своих интересах думать а не о интересах начальника, он же не рядовой? Причем начать думать он может в самый неподходящий для начальника момент - по вполне очевидным причинам.
Offtop: Лычка на пузе исполнителя - уже давно не работает, еще в союзе про сына-ефрейтора анекдоты ходили
Денис Дубровин вне форума вставить имя Обратить внимание модератора на это сообщение  
 
Непрочитано 31.01.2018, 13:14
#198
skam

Инженер-проектировщик, расчетчик
 
Регистрация: 12.09.2014
Ялта->Санкт-Петербург
Сообщений: 361
Отправить сообщение для skam с помощью Skype™


Offtop: Наверно надо создать отдельную тему для моего вопроса, но по-хорошему я ведь тоже сейчас не выполняю поручение начальника)). Отдел кадров угрожает, что если мы не напишем по собственному желанию, то они подделают акты с выговорами и дисциплинарными взысканиями и уволят по статье. Мне не совсем понятно как это можно провернуть и куда сейчас обратиться. Увольняют одновременно 13 проектировщиков. У половины нет трудовых договоров на руках, на это также давят. Но у меня на руках есть трудовой договор.
skam вне форума вставить имя Обратить внимание модератора на это сообщение  
 
Непрочитано 31.01.2018, 13:18
#199
Магомед Магомедов


 
Регистрация: 27.02.2015
Сообщений: 613


Цитата:
Сообщение от skam Посмотреть сообщение
не не совсем понятно как это можно провернуть
Тут уже писал умный человек как это провернуть.

Цитата:
Сообщение от ShaggyDoc Посмотреть сообщение
Только это надо делать правильно, обеспечить клиента взысканием, а также зафиксировать "неоднократность". А взыскание может быть и "замечание", причем устное.

Опоздал на 2 минуты - начальник запрашивает письменное объяснение, и делает устное замечания в явно выраженной форме. Обычно при свидетеле - табельшице или кадровичке. Пара замечаний, потом выговор, а потом юридически не оспариваемое увольнение. Только делать надо вовремя, в течение месяца.

Конечно такой особый режим не ко всем применяется, а к особо одаренным, свободным личностям.
Магомед Магомедов вне форума вставить имя Обратить внимание модератора на это сообщение  
 
Непрочитано 31.01.2018, 13:20
#200
skam

Инженер-проектировщик, расчетчик
 
Регистрация: 12.09.2014
Ялта->Санкт-Петербург
Сообщений: 361
Отправить сообщение для skam с помощью Skype™


Цитата:
Сообщение от Магомед Магомедов Посмотреть сообщение
Опоздал на 2 минуты - начальник запрашивает письменное объяснение, и делает устное замечания в явно выраженной форме. Обычно при свидетеле - табельшице или кадровичке. Пара замечаний, потом выговор, а потом юридически не оспариваемое увольнение. Только делать надо вовремя, в течение месяца.
На данный момент никаких актов нет, но директор угрожает, что их подделать очень просто задним числом. В таком случае их надо будет как-то опротестовывать? Выговоров сейчас тоже нет, но обещают "нарисовать" задним числом
skam вне форума вставить имя Обратить внимание модератора на это сообщение  
Закрытая тема
Вернуться   Форум DWG.RU > Сообщество > Профессии и трудовые отношения > Что будет, если не выполнить поручение начальника?

Размещение рекламы
Опции темы Поиск в этой теме
Поиск в этой теме:

Расширенный поиск

Быстрый переход

Похожие темы
Тема Автор Раздел Ответов Последнее сообщение
Процесс получения технических условий в случае, если земля под проектируемый объект строительства (автодорогу) не принадлежит Застройщику. and088 Автомобильные и железные дороги, мосты, тоннели и организация движения 7 28.12.2016 20:13
Монолитная ж.б. плита перекрытия жилого этажа с консольными вылетами по периметру на высоте более 40 м. Возможно ли выполнить? Julianna Железобетонные конструкции 45 02.10.2016 11:27
Как выполнить копирование по окружности если расстояние между точками поворота разное? МишаИнженер AutoCAD 7 02.11.2011 09:17
Что будет если обрезать 12-тиметровую преднапряжённую плиту до 9-ти метров Коуш Конструкции зданий и сооружений 19 17.01.2010 23:22
Как выполнить Пол в аппаратной, если перекрытия- деревянные Target_a Прочее. Архитектура и строительство 21 31.03.2009 08:32

|| Главная || Каталог САПР || Тендеры || Публикации || Объявления || Биржа труда || Download || Галерея ||
|| Библиотека || Кунсткамера || Каталог предприятий || Контакты || Файлообменник || Блоги ||