|
||
| Правила | Регистрация | Пользователи | Сообщения за день | | Поиск | | Справка по форуму | Файлообменник | |
|
Поиск в этой теме |
08.07.2009, 12:17 | #1 | |
Сдельная оплата труда: договор.
р. Татарстан
Регистрация: 05.10.2007
Сообщений: 4,840
|
||
Просмотров: 17743
|
|
||||
Служба заказчика Регистрация: 04.05.2009
Днепропетровск Екатеринослав
Сообщений: 1,094
|
Как ни крутись, а попа сзади....
Нас, наемных спецов, по зарплате кидали, кидают и будут кидать. Вам навяжут договор, условия которого выгодны администрации. В итоге Вы будете зарабатывать как и раньше, примерно столько же (в лучшем случае). Но объем работы и интенсивность труда резко возрастут. Если Вы не согласитесь и предложите свою формулировку пунктов договора, выгодную Вам, - то незаменимых людей нет....... Тем более, в кризис..... Может, бывает и по другому. Но в Днепропетровске - так. |
|||
|
||||
Регистрация: 05.10.2007
р. Татарстан
Сообщений: 4,840
|
Конечно можно начать жаловаться на жизнь, свести тему к политике и ее вновь закроют, но это как то не конструктивно. Прорвемся - никуда не денемся. Велосипед можно придумать самому а можно сделать так же как у соседа. Вот и с договором так. Я просто хочу понять как грамотно составить договор, чтобы никого не обидеть.
Считаем так: начальник заинтересован в повышении производительности труда и его качестве за меньшее время, при этом он согласен платить. А специалист заинтересован сам контролировать свою заработную плату на основании договора.
__________________
Категории - нет Главспеца - нет ГИПА - нет Начальник - архитектор |
|||
|
||||
Moderator
LISP, C# (ACAD 200[9,12,13,14]) Регистрация: 25.08.2003
С.-Петербург
Сообщений: 39,848
|
Я бы подумал о консультации с профессиональным юристом.
__________________
Моя библиотека lisp-функций --- Обращение ко мне - на "ты". Все, что сказано - личное мнение. |
|||
|
||||
Регистрация: 05.10.2007
р. Татарстан
Сообщений: 4,840
|
Кулик Алексей aka kpblc, Это ведь не бесплатно
motor-serg, договор между работником и начальником. Начальник обладаете лицензией (или в СРО). Заказчик приходит к начальнику и они заключают договор на проектные работы. Задача начальнка заключить договора с исполнителями на выполнение одного проекта.
__________________
Категории - нет Главспеца - нет ГИПА - нет Начальник - архитектор |
|||
|
||||
Регистрация: 03.11.2006
Петербург
Сообщений: 868
|
Берешь бланк типового договора (например отсюда http://www.kadrovik-praktik.ru/MatKa...Omd1YXJhbnRlZQ) и перерабатываешь под себя. НЕ надо писать договор широко, максимум на 2 страницы. Главное - сумма (отдельно аванс,, но бывает и в 2-3 этапа), предмет, срок, и что тебе должны предоставить. И не забудь в сумме вопроса указать с налогами или без. Как приложение, забей техзадание
|
|||
|
||||
учусь на ГИПа Регистрация: 21.12.2006
С-Петербург
Сообщений: 1,715
|
Цитата:
ааа, еще про сроки-календарные или рабочие дни тоже указывать Последний раз редактировалось motor-serg, 08.07.2009 в 16:39. Причина: сроки |
|||
|
||||
Сообщений: n/a
|
Все так, только вот, например, задерживают выплату заработанных денег. До бесконечности могут задерживать. Если не прописаны штрафники, то в качестве неустойки можно взыскать только сущие копейки - 1/300 ставки рефинансирования Центробанка. Будут прописаны штрафники - нарушать договор станет накладно. И вообще, когда все идет хорошо, договор не нужен. Он пишется исключительно для того, чтобы определить правила, как разрешать конфликтные ситуации.
|
|||
|
||||
Регистрация: 05.05.2007
Пятигорск
Сообщений: 161
|
Не сдумай подписаться под этим, проектанты не проходят экспертизу, ее проходит заказчик.
Будешь ждать и гадать: - прошел или не прошел, - а может не захотел пройти, - а может он построил и ввел объект через суд, - а может он передумал, - а может... Короче, расчет ты не получишь, в если пойдешь в суд - на суды потратишься, а получишь ли решение в свою пользу и деньги - "бабушка надвое сказала". |
|||
|
||||
метрология (СИ массы и силы) Регистрация: 15.10.2008
Новосибирск
Сообщений: 654
|
Цитата:
ладно, это лирика - запомните вот что - договор подряда не дает вам возможность получения больничных, отпускных и командировочных - т.е. вы об этом должны думать заранее. Если вы штатный работник, то ваши отношения кроме трудового договора регламентируются еще и трудовым кодексом. По договору подряда все скромнее - по сути это чистая сделка. |
|||
|
||||
проектировсчик Регистрация: 06.01.2006
Москва
Сообщений: 1,982
|
Вот. Видите, сколько подвохов для людей, которые сдельно не работали! Есть ли еще соображения - а лучше впечатления от людей, невинно пострадавших от сдельщины? Как разруливаются ошибки в выполнении работы? Или замечания экспертизы? Или хотелки заказчика - до сдачи и после сдачи работы?
|
|||
|
||||
Сообщений: n/a
|
Несколько лет назад ушел из фирмы при введении в конструкторском подразделении сдельной оплаты труда. Сейчас в этом подразделении практически нулевая текучесть кадров, высокая интенсивность труда и зарплата. Как то предлагал им халтуру, даже обсуждать не стали - нет времени.
|
|||
|
||||
конструктор Регистрация: 01.03.2006
г. Новоалтайск
Сообщений: 530
|
Сдельщина-сдельщине рознь. Можно при сдельной оплате труда упахиваться, а получать гроши. А в теперешнее время можно вообще без денег остаться - работа то есть, то ее нет.
|
|||
|
||||
Регистрация: 05.10.2007
р. Татарстан
Сообщений: 4,840
|
Спасибо всем за ответы. Действительно я штатный сотудник. Работаю "за оклад". Переход на сдельщину таит в себе много непонятного: что с налогами? Что с пенсионным фондом? что с трудовой? итд итп... Наверное оптимальный вариант как всегда что то среднее - базовый оклад + сдельная составляющая в виде сроков выполнения. Правда не слышал чтобы кто то так работал.
__________________
Категории - нет Главспеца - нет ГИПА - нет Начальник - архитектор |
|||
|
||||
метрология (СИ массы и силы) Регистрация: 15.10.2008
Новосибирск
Сообщений: 654
|
|
|||
|
||||
Регистрация: 05.10.2007
р. Татарстан
Сообщений: 4,840
|
Ivan T, и как это оформляется? Как конктролируется? при сдельщине - отдал проект получил деньги - все описано в договоре. А в вашем случае?
__________________
Категории - нет Главспеца - нет ГИПА - нет Начальник - архитектор |
|||
|
||||
почетная доморисовальщица Регистрация: 13.08.2007
Москва
Сообщений: 501
|
|
|||
|
|
Похожие темы | ||||
Тема | Автор | Раздел | Ответов | Последнее сообщение |
Насущные проблемы ПОС, обсуждение замечаний экспертизы и других тонкостей нашего дела | antim111 | Технология и организация строительства | 1942 | 10.12.2015 12:45 |
Охрана труда. Сертификация. Начальные мероприятия. | Кочетков Андрей | Профессии и трудовые отношения | 4 | 10.03.2009 14:01 |
Оплата специалиста раздела генплана. | Rusix | Технология и организация строительства | 3 | 05.09.2007 15:36 |
Охрана труда | Тома | Прочее. Архитектура и строительство | 2 | 31.05.2005 20:19 |