| Правила | Регистрация | Пользователи | Поиск | Сообщения за день | Все разделы прочитаны | Справка по форуму | Файлообменник | |
Поиск в этой теме |
27.05.2015, 12:46 | #1 | |
Реально ли устоиться на работу в г. Санкт-Петербург начинающему инженеру проектировщику по специальности ТГВ?
Регистрация: 21.05.2015
Сообщений: 6
|
||
Просмотров: 12920
|
|
||||
Регистрация: 14.05.2014
Сообщений: 322
|
проще некуда, говорите что будете работать за минималку, кто-нибудь да возьмет на работу
но лучше говорить не по-японски
__________________
Если часы пробили тринадцать раз, то это не означает, что тринадцатый удар был неверным. |
|||
|
||||
уже не КМ, и не САПР Регистрация: 15.11.2011
Сообщений: 362
|
Цитата:
Если у вас там в Питере развита корпоративная культура и вопросы типа - "кем вы видите себя через 5 лет", на эти вопросы надо научиться отвечать. - я просто не знаю мож и нет таких вопросов у строителей. Вместо того чтобы сидеть на форуме тупить - рассылай резюме по фирмам, если у фирмы есть сайт - зайти на него, прочитай о деятельности фирмы. А то приходит Вася на собеседование и говорит что даже не читал чем фирма занимается. Фирмы с почтовыми маил.ру , рамблер, яндекс доменами я лично для себя отметал бы. Значит работодатель жмотится на норм домен. https://rabota.yandex.ru/salary.xml?...g=ru&default=0 - статистика общая |
|||
|
||||
Moderator
Конструктор (машиностроение) Регистрация: 23.10.2006
Россия
Сообщений: 22,995
|
Ответ на тот вопрос, также как и на многие другие подобные вопросы типа "кем вы видите себя в нашей компании" и т.д., в общем-то, может быть только один - "Позовите, пожалуйста, специалиста, я не намерен продолжать собеседование с человеком, который неверно понимает свои служебные обязанности".
|
|||
|
||||
уже не КМ, и не САПР Регистрация: 15.11.2011
Сообщений: 362
|
Цитата:
Тут надо просто знать что отвечать на эти вопросы. Да и это обычно касается когда ищут человека в команду, а не просто отбывать номер. |
|||
|
||||
Moderator
Конструктор (машиностроение) Регистрация: 23.10.2006
Россия
Сообщений: 22,995
|
Цитата:
Чтобы человек показал себя, он должен поработать. А вот рассказать о себе он вполне может. Только диалог с кадровиком должен немного по другому проходить. Ну, типа -Здравствуйте! Я по объявлению на такую-то вакансию. -Здравствуйте! Я сейчас провожу Вас к начальнику отдела. Собственно, на данном этапе от ОК больше ничего не требуется. У начальника: -Здравствуйте, нам нужен специалист для решения таких-то задач (перечисляет). -Это я делал, тем занимаюсь постоянно, вот то надо вспоминать, а вот такое я никогда не делал. Вот тут, собственно, и есть "рассказ о себе" |
|||
|
||||
Регистрация: 05.05.2009
СПб
Сообщений: 424
|
А истина, как всегда, где-то посередине. Если специалист молодой, только что после ВУЗа, то, прежде чем вести его к будущему начальнику, отдел кадров должен на него хотя бы взглянуть и задать пару (возможно идиотских) вопросов. А вот если этот человек в ответ на идиотские вопросы начнёт с ходу качать права, то лучше его к начальнику и не водить. Ну а по реакции на эти самые идиотские вопросы уже можно составить первое впечатление.
Для понимания спроса на специалистов существуют сайты типа hh. |
|||
|
||||
Регистрация: 22.08.2010
Сообщений: 1,090
|
у меня было так - сначала в ОК посчитали средний бал, потом пошли к главному конструктору - поспрашивал меня по сопромату, строймеху, эпюркам, армированию по эпюркам, потом пошли к какому-то начальнику, а потом все вместе к техническому директору, который начал спрашивать серьезные вещи, которых я, конечно же, не знал))
__________________
Ищу себя.. |
|||
|
||||
Регистрация: 21.05.2015
Сообщений: 6
|
Пожалуй конкретизирую свой вопрос... иначе немного отклонимся от темы!
Суть вопроса в том, что бы переехать в будущем (через 2-3 месяца) в Санкт Петербург и найти работу по специальности. Я окончил ВУЗ в 2013 году, пол года подрабатывал внештатным сотрудников в проектном институте, делал несложные проекты ГСН и ТС, потом отслужил в армии и на данный момент имею официальный опыт пол года проектировщиком ОВ, ГСН, НВК (знаю, что это совершенно ничтожный опыт, но базовые знания и понимание профессии имеются, а главное есть желание развиваться и обучаться). Так вот, мне бы хотелось услышать побольше конкретики от опытных проектировщиков: на что стоит рассчитывать (начальный заработок будет разумеется маленьким, но каким? ведь надо на что-то жить, снимать жилье и т.д. ...) и вообще как обстоят дела в этом городе, нужны ли ему молодые специалисты или как и везде требуются "готовенькие". Заранее спасибо за ответы!!! |
|||
|
||||
уже не КМ, и не САПР Регистрация: 15.11.2011
Сообщений: 362
|
Цитата:
|
|||
|
||||
Космический мусор Регистрация: 01.09.2014
Сообщений: 232
|
|
|||
|
||||
Регистрация: 21.05.2015
Сообщений: 6
|
Из всего выше услышанного, я понял, что нужно собрать определенную сумму для переезда и пробовать найти подходящую вакансию на сайтах (резюме уже давно составлено и опубликовано, но надо его расширить как я понял) или же непосредственно пройтись по проектным организациям в самом СПБ. Просто хотелось бы услышать конкретные ответы и цифры, может кто-то пробовал найти работу в другом городе при наличии небольшого опыта работы.
|
|||
|
||||
Инженер-конструктор Регистрация: 22.04.2015
Санкт-Петербург
Сообщений: 12
|
Offtop:
Хорошая идея! Буду иметь в виду ----- добавлено через ~4 мин. ----- Kan Ishi, я в августе 2014 переехал сюда, опыта работы был всего один год, разместил резюме на hh, superjob, job.ru и т.д. Через неделю начали звонить, приглашать на собеседования, в день было по 2-3 штуки и где-то ещё через неделю устроился на работу. Как дела обстоят сейчас и в вашей области не знаю, поэтому ничего конкретного сказать не могу Последний раз редактировалось ReyBos, 28.05.2015 в 15:04. |
|||
|
||||
Регистрация: 21.05.2015
Сообщений: 6
|
У меня размещено резюме на данном сайте, но пока не поступало никаких откликов (я понимаю что нужно самому звонить и отсылать резюме, просто хочется быть более подкованным в поисках новой работы тем более в другом городе). Вот и задал этот вопрос на форуме)
|
|||
|
||||
Инженер-конструктор Регистрация: 22.04.2015
Санкт-Петербург
Сообщений: 12
|
На сколько мне известно, обычно летом активный сезон поиска новых сотрудников, но это не точно. Да и кризис сейчас. Звонить думаю на много эффективнее чем просто рассылать резюме.
----- добавлено через ~2 мин. ----- На одном сайте мало, нужно размещать везде А так-то думаю если вы будете здесь, то дело должно пойти быстрее, но это тоже не точно ----- добавлено через ~10 мин. ----- Offtop: Хоть лето уже скоро, по здешней погоде этого не скажешь Последний раз редактировалось ReyBos, 28.05.2015 в 15:25. |
|||