|
||
| Правила | Регистрация | Пользователи | Поиск | Сообщения за день | Все разделы прочитаны | Справка по форуму | Файлообменник | |
|
Поиск в этой теме |
|
||||
инженер Регистрация: 09.02.2010
Санкт-Петербург
Сообщений: 724
|
Цитата:
Пусть требуют больше денег, но если им рассовывать работу массово по большому количеству халтурщиков, то в любом случае теоретически я буду в большом плюсе. Нет работы я ее никому не даю и никому не плачу, есть рассовываю массово. |
|||
|
||||
Регистрация: 13.02.2011
Россия
Сообщений: 2,157
|
|
|||
|
||||
инженер Регистрация: 09.02.2010
Санкт-Петербург
Сообщений: 724
|
авральный режим ведет к косякам, главное в нашей работе -качество, на втором месте скорость!
|
|||
|
||||
ГИП Регистрация: 17.06.2014
Сообщений: 138
|
Не во всех сферах это возможно. У нас есть институты, сформировавшиеся в советское время, и так просто кусок рынка они не отдадут, у них есть штат высококласных проектировщиков. А чтобы создать новые конкурентноспособные проектные организации может потребоваться, как миниму лет 10.
|
|||
|
||||
Регистрация: 05.12.2011
Сообщений: 24
|
|
|||
|
||||
Инженер-проектировщик, по совместительству Йожыг-Оборотень Регистрация: 28.01.2006
Сербия-Белград
Сообщений: 904
|
Вставлю свои 5 копеек, каждый человек по любому стремится сделать себе кубышку на черный день (ну или копит на что-то), любым способом, халтуры, сверхурочные, некоторые еще на второй работе подрабатывают, но основная моя мысль такая "Если на работе при твоей зарплате ты теряешь больше чем приобретаешь, то качество твоей работы и интерес к ней будет на низком уровне". Неважно что теряешь, деньги из кубышки или время проведенное с семьей или еще что то. Немаловажно что на отношение влияет и время выплаты зп, даже при низкой зп стабильность ее выплаты дает некоторую уверенность. Насчет сверхурочных и выходов в выходные это возможно в случае аврала, если это превращается в закономерность то сотрудник сам допустил сесть себе на шею по той или иной причине.
А потом когда появляется семья уже не до леваков и стремишься к постоянной достаточно высокой и стабильной оплате труда.
__________________
Надежда - первый шаг на пути к разочарованию. Безделье - суть ересь! non errat, qui nihil facit |
|||
|
||||
ГИП Регистрация: 17.06.2014
Сообщений: 138
|
Это потому что Faust2956 живет в городе Миасс
|
|||
|
||||
Регистрация: 07.02.2015
Сообщений: 95
|
Удивляюсь как можно делать халтуру в рабочее время. У нас на основной загрузка такая, что остаёмся почти каждый день до 18-19 и в выходные выходим. Я уже неделю не могу найти время в магазин съездить )), даже в выходной. Вообще от темы сильно отклонились. Если говорить о поставленном в ней вопросе, то наверно ответ будет "низкая зарплата в проектировании, низкая!" )). Опять же не забываем что человек спрашивает про регионы.
|
|||
|
||||
? Регистрация: 17.06.2014
Царицын
Сообщений: 12,203
|
У них фантазии не хватает на "хороших денег". Халтура всегда на порядок дешевле для заказчика, чем в любой проектной конторе, какой бы маленькой она не была.
__________________
Не откладывайте на завтра! Положите на всё уже сегодня.(с) |
|||
|
||||
инженер Регистрация: 09.02.2010
Санкт-Петербург
Сообщений: 724
|
|
|||
|
||||
ГИП Регистрация: 17.06.2014
Сообщений: 138
|
|
|||
|
||||
Регистрация: 05.12.2011
Сообщений: 24
|
А на Украине еще меньше, можно не париться с оплатой в срок (к сожалению).
----- добавлено через ~1 мин. ----- Крупный объект толком не согласуют между собой - будет много косяков. |
|||
|
||||
ГИП Регистрация: 17.06.2014
Сообщений: 138
|
|
|||
|
||||
инженер Регистрация: 09.02.2010
Санкт-Петербург
Сообщений: 724
|
Цитата:
А серьезно сейчас делаем работу для Волгограда, даже не знаю почему они у нас заказали... Может кто-то где-то хочет денег больше получить, а работникам заплатить меньше и это именно в регионах |
|||
|
||||
ГИП Регистрация: 17.06.2014
Сообщений: 138
|
Если бы это не было проблемой, то у нас не было бы проектных институтов со штатом более 400 человек, а было бы несколько десятков фирмочек и целая армия опытных фрилансеров.
----- добавлено через ~3 мин. ----- Цитата:
|
|||