[Vova]

В нашей компании с этого года приятные (для здоровых) изменения по больничным дням. Оплачивается 6 дополнительных к рабочим дней. Можно поболеть, или пропустить работу по личным делам, и это будет оплачено. Если не воспользовался, получай деньгами. Так, кажется, справедливей, чем получать деньги по больничному листу, когда здоровый и пропустивший работу по болезни в итоге на круг получают одинаково. Я в этом году пока еще не пропустил ни дня, если так пойдет и дальше, к годовой зарплате добавится 6 оплаченных дней. А тот, кто болел, останется без бонуса.
Насчет продолжительности отпуска. Есть компании, где 1 неделя. У нас зависит от стажа. Начинаем с двух недель. После 7 лет 3 недели. После 15 лет 4 недели. И здесь начинаются проблемы: можно остаться без отпускных. Ведь количество недель в году 52, Из них чем длинней отпуск, тем меньше работаем, и, соответственно меньше отчисляем в отпускной фонд. Такая вот капиталистическая арифметика.

[Клименко Ярослав]

И после этих заявлений кто-нибудь скажет, что в России плохо живется?
С 28ю днями отпуска-то со стажем 0?

[Ranli]

Сообщение от Vova Такая вот капиталистическая арифметика

ничё, судя по усиленной "работе" по форматированию под капитализм, скоро "догоним и перегоним"

[Vova]

Сообщение от Клименко Ярослав И после этих заявлений кто-нибудь скажет, что в России плохо живется? С 28ю днями отпуска-то со стажем 0?

Читал как-то сравнение, кто больше других работает. Так вот, американцы работают значительно больше европейцев.
У нас кстати, не так-то просто использовать весь отпуск одновременно. То работа не позволяет, то с отпуском супруги не кантуется. Иногда вообще берем отпуск по дням. Можно и не брать отпуск, тогда, во-первых, больше заработаешь, а во вторых, больше к пенсии прибавится. Чаще всего берем неделю зимой, неделю летом, третья неделя, если она есть, расходуется на домашние дела.

[mmax]

Сообщение от Клименко Ярослав И после этих заявлений кто-нибудь скажет, что в России плохо живется? С 28ю днями отпуска-то со стажем 0?

Слышал такие слухи что в нашей России согласно трудового кодекса могут уволить без суда и следствия человека, который за год набрал от 30 до 60 дней больничного. Эти слухи получены от людей которые несли в контору больничные листы и секретарша там им по ушам ездила. В принципе секретарша человек подневольный и говорит только то что ей скажут.

На самом деле в нашем ТК РФ сказано, что человека с больничным листом нельзя увольнять ни при каких обстоятельствах даже в случае сокращения штатов и ликвидации предприятия.

Но политику делают не только политики. Бизнес тоже заинтересован в нужной ему политике и может это дело даже профинансировать. Глядишь и в правду скоро ограничат наши больничные права на работе. Хотя сейчас они там что то про пенсионный возраст мутят и увеличение рабочего дня. Потом больничный отменят потом отпуска.

В общем капитализм без рабовладельческого строя существовать не может

[FOXAL]

Сообщение от mmax В общем капитализм без рабовладельческого строя существовать не может

Вроде бы это - разные формации...

[Солидворкер]

Сообщение от Vova Читал как-то сравнение, кто больше других работает. Так вот, американцы работают значительно больше европейцев.

"Работает" -понятие очень зыбкое, особенно в статистике.
Менеджер, который по 20-му кругу перепродает какое-нибудь брахло тоже думает, что он работает.

[Vova]

Для тех, кто с удовольствием читает о черных сторонах американской жизни (в нашем случае о медицине) прелагаю ознакомится со статьей в посте 31. Потому что у меня, возможно, грядет консультация со знающим человеком, и самому интересно, действительно-ли так черно в медицине, и какой процент правды в статье. По личному опыту, конечно, кое-что правдиво, но не в такой степени. И вообще не сказано о преимуществах, как будто их нет и в помине.
Это должно быть интересно, так как в статье сказано что Россия движется по этому (амер) направлению, и взывается к общественному мнению всячески противостоять такой медицине.

[Müller]

http://lenta.ru/news/2010/12/10/clinic/

В США закрыли больницу для порноактеров Департамент здравоохранения Лос-Анджелеса решил закрыть больницу для порноактеров, в которой в октябре диагностировали ВИЧ у 24-летнего актера Деррика Бертса (Derrick Burts). У лечебного заведения, полное название которого звучит как "Фонд охраны здоровья работников индустрии фильмов для взрослых" (Adult Industry Medical Healthcare Foundation), не оказалось необходимой лицензии. Работу клиники приостановили до получения этого документа. Решение о закрытии больницы приняли после того, как Деррик Бертс, успевший поработать порноактером всего семь месяцев, подверг критике организаторов съемок за пренебрежение безопасностью актеров. В частности, он потребовал обязательного использования презервативов.

Ну раз тут "особенности медицинского страхования " и "чёрные стороны американской жизни" обсуждаются - то вот вам... Демократия дальше некуда. "Свободу попугаям!"

[Vova]

Сообщение от Солидворкер "Работает" -понятие очень зыбкое, особенно в статистике. Менеджер, который по 20-му кругу перепродает какое-нибудь брахло тоже думает, что он работает.

Во-первых, количество продающих что-то менеджеров хватает и в других странах, и несмотря на это они погоду на рынке труда не делают, а во вторых речь идет о нормальных работниках в разных профессиях. Есть понятие Overtime, и за него платят побольше, и этим пользуются. То есть кому дают, работают больше. Уход в США на пенсию для мужчин и женщин в 66 лет, а скоро будет в 67. То есть каждая женщина в среднем работает на 11 лет, а мужчина на 7 лет дольше чем в России. Рабочий день 8 часов, то есть такой-же. Те-же 5 дней в неделю. Праздников обыкновенно за год набирается на 10 дней. А в России?
Вот и прикиньте, где в среднем больше работают

[Солидворкер]

Сообщение от Vova Вот и прикиньте, где в среднем больше работают

Vova, я еще раз говорю, что умножение количества часов на количество дней -это фикция. Важен реальный продукт на выходе. Впрочем, это уже оффтоп.

[Vova]

Сообщение от Солидворкер Важен реальный продукт на выходе

Ты имеешь в виду ВВП?
Так-то мне нравилась одна девушка. Она была мастером спорта по плаванию. Мы купались, и я как-бы поплыл с ней наперегонки. Она мне: Да ладно, Вовка, я ведь мастер спорта...

Вернемся к медицине?

[Zuk]

Сообщение от Vova Да ладно, Вовка, я ведь мастер спорта...

почему то хочется узнать, что же было дальше

[Солидворкер]

Сообщение от Vova Ты имеешь в виду ВВП?

Я имею в виду реальные продукты. ВВП включает в себя и услуги. Понятно, что 5000000 американских адвокатов и врачи с принудительной колоноскопией простаты производят столько "услуг", что легко забивают все немецкие концерны тяжелой промышленности.

[Vova]

Сообщение от Zuk почему то хочется узнать, что же было дальше

Увы, я ее так и не догнал...

[FOXAL]

Федеральный закон от 08.12.2010 N 333-ФЗ
"О бюджете Федерального фонда обязательного медицинского страхования на 2011 год и на плановый период 2012 и 2013 годов"
Утверждены основные характеристики бюджета Федерального фонда обязательного медицинского страхования на 2011 год и на плановый период 2012 и 2013 годов
Федеральным законом утверждены, в частности: перечень главных администраторов доходов бюджета Фонда; бюджетные ассигнования бюджета Фонда по разделам и подразделам, целевым статьям и видам расходов; межбюджетные трансферты бюджету Фонда и бюджета Фонда другим бюджетам бюджетной системы РФ. Кроме того, определяются особенности установления отдельных расходных обязательств Фонда и особенности исполнения бюджета Фонда в 2011 году.

[Vova]

Поскольку слово БЮДЖЕТ в 7 строках Закона употребляется ровно 10 раз, разгребсти эту кашу масляную из слов, которую маслом, как говорится не испортишь, простому смертному без комментариев специалиста невозможно

[FOXAL]

Сообщение от Vova оскольку слово БЮДЖЕТ в 7 строках Закона употребляется ровно 10 раз, разгребсти эту кашу масляную из слов, которую маслом, как говорится не испортишь, простому смертному без комментариев специалиста невозможно

Ну, уж, как прислали ...

[Vova]

Они строили фразы в соответствии с ГОСТом

[mmax]

А почему многие российские работодатели очень сильно не хотят оплачивать больничные листы?
Им же не из своего кармана платить надо.
Работник получает больничный, несет его на работу, работодатель ему оплачивает сначала из своего кармана, потом уже работодатель несет этот лист в ФСС и там ему эту сумму возмещают.
Я конечно понимаю там бюрократия, возможно не так быстро и просто выморщить эти деньги из государства, но все эти неоплаты больничных есть грубое нарушение законодательства в том числе уголовного. Если работодателя поймают ему придется побеседовать с прокурором.

Не смотря на то что все это грубое нарушение и у работодателя проблем может оказаться намного больше, но они все равно отказываются и даже умудряются внести это дело в трудовой договор!.
Пункты трудового договора, в которых работодатель обязуется НЕ оплачивать больничные листы, любой суд признает недействительными. Представляете себе что будет если вдруг какой работник с таким трудовым договором пойдет в суд? Такой договор может оказаться чистосердечным признанием работодателя.

Если работнику запретить болеть,то болеть он от этого не перестанет. Если заболевший работник придет на работу, то создаст эпидемическую ситуацию и уложит весь отдел/цех/офис. Если кто заболел гриппом все равно ему придется отгулы давать и мало кто захочет проводить их за свой счет.

Так вот почему не смотря на то, что при оплате больничных работодатель практически ничего не теряет они все равно их не хотят оплачивать?